حبیب اله دعایی
حبیب اله دعایی
Habibolah doaei
اطلاعات فوق آخرین داده هایی است که توسط مجموعه سیویلیکا برای مشخصات ایشان ثبت شده است.
ساختار اجرایی و هیات علمی کنفرانسها، ژورنالها و مجلات تخصصی ایران
حبیب اله دعایی
Habibolah doaei
اطلاعات فوق آخرین داده هایی است که توسط مجموعه سیویلیکا برای مشخصات ایشان ثبت شده است.
لیست مقالات زیر به صورت خودکار بر اساس نام و نام خانوادگی از مجموعه مقالات نمایه شده در پایگاه سیویلیکا استخراج شده است و ممکن است به دلیل تشابه اسمی، دقیق نباشد.
مقالات ژورنالیردیف | عنوان مقاله | ژورنال منتشر شده | شماره و دوره |
---|---|---|---|
1 | امکان سنجی پیاده سازی بازاریابی الکترونیکی در بازار فرش دستباف استان فارس (دریافت مقاله) | مجله تحقیقات بازاریابی نوین | دوره: 5، شماره: 1 |
2 | بررسی تاثیر معنویت در کار بر رفتار شهروندی سازمانی با تاکید بر نقش واسط تعهد سازمانی (دریافت مقاله) | پژوهش نامه مدیریت تحول | دوره: 4، شماره: 8 |
3 | بررسی رابطه راهبردهای منابع انسانی با حمایت سازمانی درک شده و تعهد سازمانی پرستاران: ارائه الگو (دریافت مقاله) | مجله مدیریت ارتقای سلامت | دوره: 1، شماره: 2 |
4 | تاثیر فرهنگ سازمانی بر بازارگرایی با تاکید بر نقش واسط تعارض سازمانی (مورد مطالعه: صنعت مبلمان در شهر مشهد) (دریافت مقاله) | فصلنامه جامعه شناسی کاربردی | دوره: 24، شماره: 3 |
5 | تاثیر مدیریت برند داخلی بر رفتار شهروندی سازمانی با نقش میانجی کیفیت زندگی کاری کارکنان پلیس+۱۰ (دریافت مقاله) | فصلنامه پژوهش های مدیریت انتظامی | دوره: 15، شماره: 1 |
6 | تحلیل تاثیر ادراک مشتریان از آمیخته بازاریابی بر ارزش نام و نشان تجاری (مورد مطالعه: محصولات مواد غذایی رضوی) (دریافت مقاله) | مجله تحقیقات بازاریابی نوین | دوره: 1، شماره: 2 |
7 | تحلیل شکاف استراتژیک ابعاد مدیریت دانش (دریافت مقاله) | فصلنامه مطالعات مدیریت راهبردی | دوره: 1، شماره: 1 |
8 | تحلیل محتوای منشور های اخلاقی در سازمان های ایرانی با نگرش خاص به محیط های دانشگاهی (دریافت مقاله) | دوفصلنامه مدیریت در دانشگاه اسلامی | دوره: 1، شماره: 3 |
9 | درک تاثیرگذاری بالندگی و عدالت سازمانی از منظر شاخص های رفتاری (دریافت مقاله) | پژوهش نامه مدیریت تحول | دوره: 5، شماره: 10 |
10 | شناسایی و اولویت بندی مولفه های جبران خدمات و پاداش کارکنان و مدیران گمرک (دریافت مقاله) | پژوهش نامه مدیریت تحول | دوره: 12، شماره: 1 |
11 | مطالعه اکتشافی مولفه های اثرگذار بر بهره وری منابع انسانی در بستر اسلامی از دیدگاه کارکنان شهرداری مشهد (دریافت مقاله) | فصلنامه مدیریت بهره وری | دوره: 10، شماره: 4 |
ردیف | عنوان مقاله | عنوان کنفرانس |
---|---|---|
1 | اکتشاف مؤلفه ها و ابعاد مؤلفه های توانمندسازی و بالندگی منابع انسانی از دیدگاه کارکنان شهرداری مشهد (دریافت مقاله) | دومین کنفرانس بین المللی پژوهش های نوین در مدیریت، اقتصاد و علوم انسانی |
2 | اکتشاف مؤلفهها و ابعاد ارزشهای اسلامی مؤثر بر بهرهوری منابع انسانی از دیدگاه کارکنانشهرداری مشهد (دریافت مقاله) | کنفرانس بین المللی مدیریت و اقتصاد در قرن 21 |
3 | اهمیت کارآفرینی و گرایش کارآفرینانه (دریافت مقاله) | همایش علوم مدیریت نوین |
4 | بازاریابی الکترونیکی در صنعت فرش دستباف (دریافت مقاله) | اولین کنفرانس ملی حسابداری و مدیریت |
5 | بازاریابی اینترنتی و بازاریابی الکترونیکی بعنوان فرصتهای نوین کسب وکار (دریافت مقاله) | کنفرانس بین المللی اقتصاد مدیریت و علوم اجتماعی |
6 | بررسی تاثیر هویت سازمانی بررفتار شهروندی سازمانی مورد مطالعه هتل پنج ستاره پارس (دریافت مقاله) | اولین کنفرانس ملی مدیریت رفتار شهروندی سازمانی |
7 | بررسی تعارضکار – خانواده و تمایل ترک شغل و سازمان (مورد مطالعه: پرستاران بیمارستان قائم در مشهد) (دریافت مقاله) | اولین همایش ملی مدیریت |
8 | بررسی رابطه ویژگی های شخصیتی با فرسودگی شغلی (دریافت مقاله) | همایش علوم مدیریت نوین |
9 | برنامه ریزی راهبردی در آستان قدس رضوی (دریافت مقاله) | اولین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک |
10 | تحلیل تاثیرات تحول و نوآوری های سازمانی بر شاخص های رفتاری کارکنان (مورد مطالعه: پرستاران بیمارستان دکتر شیخ در مشهد) (دریافت مقاله) | اولین کنفرانس سالانه مدیریت، نوآوری و کارآفرینی |
11 | جایگاه و اهمیت هوش هیجانی در بهبود عملکرد سازمانها (دریافت مقاله) | همایش علوم مدیریت نوین |
12 | رابطه بین بازاریابی خدمات و وفاداری مشتریان ( از طریق ارزش ادراک شده و رضایت مشتری) (دریافت مقاله) | بیست و یکمین همایش ملی و هفتمین همایش بین المللی بیمه و توسعه |
13 | فرایند تبیین و تدوین بیانیه رسالت سازمان (مطالعه موردی: آستان قدس رضوی) (دریافت مقاله) | اولین کنفرانس بین المللی مدیریت استراتژیک |
14 | مدیریت سرمایه های فکری از طریق مدیریت نام و نشان تجاری ارایه یک مدل سه بخشی (دریافت مقاله) | دومین کنفرانس بین المللی مدیریت سرمایه فکری |
15 | همانندسازی سازمانی و رفتار شهروندی سازمانی مورد مطالعه : هتل پنج ستاره پارس (دریافت مقاله) | هفتمین کنفرانس بین المللی مدیریت |
کلیه حقوق برای پایگاه فعالان علم و پژوهش ایران محفوظ استsakhtar.com